尽管亚马逊将视为工人斗

争中的第三方拒绝承认它并向国家劳工关系委员会提出了额外的反对意见它的回应是证明代表的工人。由于寻求将时薪提高到至少美元取消非高峰时段的强制加班并推动延长休息时间这种联合力量如何转化为制度和谈判力量还有待观察。在这些复杂的国家和地方局势中选举并不总是成功上述和的例子除其他外表明了两个关键点。首先疫情发挥了至关重要的作用使工人以前所未有的方式行使了生产力和结社权力。



仓库是一个拥有多名工人的仓库工会的胜利被认为是自世纪年代通用汽车和汽车工业 手机号码列表 以来最大的一次胜利。。虽然这对亚马逊员工来说是一个里程碑并强调了草根组织的潜力但其他地方持续不断的工会权力斗争揭示了第二个关键点亚马逊广泛的反工会活动加上结构性条件的削弱旨在扼杀劳工运动及其产生足够压力以成功扰乱公司最重要市场的能力。讨论与结论以及共同演变的政治经济条件和法规最初导致了亚马逊的指数级增长并随之加剧了其重要工人的劳工斗争。









德国和美国的案例揭示了尽管工人的市场力量较低但他们如何能够围绕健康和安全问题调动他们的生产力。。虽然这些案例显示了组织的新潜力但它们也表明亚马逊的结构条件和反工会立场仍然是工人前进道路上的障碍扰乱了公司的业务并充分培养其协会和机构权力。尽管劳资关系情况不同这两个国家的案例都说明了亚马逊如何能够维持其拒绝工会作为谈判当事人的立场并将其视为对话中不必要的第三方。虽然亚马逊无法合法地对抗德国的劳资委员会或的存在但它利用前者来消除后者及其集体谈判协议的目标。